▒▒▒ 사천신문 ▒▒▒

봉화칼럼

재정준칙에 대한 보고서②
재정은 시민의 주머니에서 흘러나오는 고정물줄기 재원이다. 투자유치나 수출증대로 나오는 재정이 사회간접자원을 늘리는 진정한 재원이다. 그러므로 국가원수나 시장을 제1호 샐러리맨이라 ......

『 LH 실버사원 모집에 고령자 대거 몰려 』

한국토지주택공사(LH)는 지난 2일부터 5일까지 4일간 전국 12개 지역본부와 LH 임대아파트 560개 단지의 관리소에서 실버사원 신청접수를 받은 결과 2000명 모집에 2만2107명이 응시해 평균 11:1의 높은 평균경쟁률을 보였다고 밝혔다. LH경남지역본부에도 102명 모집에 무려 931명이 지원해 9:1의 높은 경쟁률을 보였다. 신청자중 연령대는 60∼64세 33%, 65∼69세 36%, 70대 30%, 80세 이상이 1%의 비율로 신청했으며, 이중 남성이 68%, 여성이 32%의 비율로 신청했다.
LH공사는 지난 8일부터 신청자에 대한 서류전형 평가를 실시해 오는 23일에 2000명의 최종합격자를 LH 홈페이지(www.lh.or.kr), 지역본부 게시판, LH 임대아파트 단지내 게시판 등에 게시할 예정이다.
이번에 채용되는 LH의 실버사원은 4월부터 6개월간 LH 임대아파트 단지 및 광역관리센터 등에 배치돼 단지 시설관리와 입주민 주거복지 보조업무를 수행할 계획이다.
LH 한 관계자는 “신청자 모두를 채용하지 못해 드려 아쉽지만 이번 실버사원 채용이 어르신들에게 일자리 뿐 아니라 삶의 활력과 자신감까지 함께 제공하는 인생 제 2막의 힘찬 출발점이 되기를 기대한다”며, “앞으로도 실버사원 확대와 청년인턴 채용등 더 많은 일자리를 창출하여 국가 성장 발전을 위한 밑거름이 되도록 노력하겠다”고 말했다.

2010년 03월 11일 11시 04분 / 경제